會上,集團(tuán)人力資源部部長郭家鹍同志通報(bào)了2018年人力資源管理主要工作計(jì)劃。集團(tuán)紀(jì)委書記、副總經(jīng)理崔劍同志對企業(yè)人力資源管理工作亮點(diǎn)進(jìn)行了簡要點(diǎn)評,對2018年企業(yè)所面臨的形勢進(jìn)行了深刻分析,對集團(tuán)人力資源管理工作進(jìn)行了全面部署并提出了工作要求。
最后,集團(tuán)黨委書記、董事長施渠平同志在講話中強(qiáng)調(diào):要正確認(rèn)識當(dāng)前和今后一個時期集團(tuán)發(fā)展形勢和面臨的任務(wù),突出“人”在企業(yè)發(fā)展中的重要性;要圍繞隊(duì)伍穩(wěn)定,研究制定配套政策措施;要深入基層一線調(diào)研,了解和摸清干部職工的思想動態(tài);要充分發(fā)揮人力資源管理在培養(yǎng)人、調(diào)動人、用好人和管好人上的作用。他由衷希望人力資源管理職能線上的全體同志,按照集團(tuán)黨委提出的“穩(wěn)定、轉(zhuǎn)移、融合”的發(fā)展思路,圍繞港口發(fā)展這條主線,在加強(qiáng)人才培養(yǎng)、建立激勵機(jī)制和維護(hù)職工穩(wěn)定等方面,提振精氣神,激發(fā)新作為,以更加出色的工作成績,確保集團(tuán)全年目標(biāo)任務(wù)的順利完成。